和八小时工作制，在每个员工的福利待遇上都超乎想象。

甚至可以说一句话，那就是闲居的员工不是在工作，而是在享受呆在公司的每一分每一秒。

而这种模式还影响到了闲居的其他不在总部的部门。

比如说吕姚成的玩具工厂。

吕姚成的玩具工厂虽然没有闲居本部那种福利待遇，但纵观整个业界，却找不到可以和吕姚成的玩具工厂进行比较的存在了。

通过压榨员工的方式进一步的获得更高的利润。这个是很多企业家都在做的事情。

有的时候，在无法对自身进行改变的情况之下，他们选择去克扣本来员工属于员工的福利，从而在企业本身没有进行革新的情况之下，带来利润的提升。

而苏诺做的事情是，在不去剥夺员工应得的那些的基础上，还将原本应该属于自己的那一份让出来，哪怕自己饿着，也要让自己的员工吃饱。

在自己的员工吃饱喝足之后，才想着在把自己喂饱。

这个思路，违反了正常的企业运营思维，在他们看来，不符合逻辑...

给员工那么多，员工真的可以更加拼命的为他们干活吗？

但是，人心是贪婪的，从人性的角度来说，这个做法只会滋生出一堆的寄生虫。

只是，闲居就是如此的成功的...闲居的福利已经好到不能说理所当然了，而是超出预期！这个也是很多人在入职闲居以后会感到不适应的原因。

“或许应该说一句话，boss是这个不正常的世界之中唯一的那个正常人。”

梁程看着苏诺走下台阶之后，说道，说完之后鼓起了掌。

其他人见此也紧随而至，接下来鼓掌的人倒是越来越多，但苏诺已经回到了自己的座位上。

“我感觉应该收敛一些的。”

郑婷在苏罗盘坐下之后说道。

她不想长篇大论，所以就用简短的语言把自己想表达的。

至于说那些掌声？在场的企业家可不认可苏诺说的那些话，他们是为了鼓掌而鼓掌，而不是因为苏诺说的有多么的对才鼓掌的。

主持人那边倒是有些小尴尬，在说了两句话缓和一下气氛之后，就让市长上来，宣告了这一次颁奖活动的结束。

“一个打破常规的人，或者说...一个回到常规的人。”

活动结束之后，魔都市的市长看着在苏诺的带领之下，离开活动大厅的闲居一行人之后，在那里自语道。

闲居的存在很违反常规吗？

不，只要去研究一下劳动法，就会发现，苏诺只不过是把劳动法作为了公司的基本运营准则罢了。不是，因为闲居有多违反常规，而是因为这个世界太违反常规了，让原本正常的闲居看起来像是那个违反常规的存在。

因为这个世界太不正常，导致原本正常的闲居看起来反而成为了那个不正常的存在。

这个很讽刺，但也是现实。

而让苏诺没想到的事情是，在她回自己公司，屁股还没有坐热，一通电话直接打到了她的手机上。

“要采访我？”

在接起来电话之后，苏诺显得有些意外。

电话另外一头是央视那边的记者，说他们想采访一下她，就采访苏诺创建闲居的原因。

准确的说是，苏诺的那句话，引起了他们的兴趣。毕竟苏诺现在已经不能算是一个普通人了，而她却用自己的实际行动去证明了其他企业家平时最多拿来发发鸡汤的话。

所以，他们想知道苏诺为什么会那样做，成为这个不正常的世界之中的那个正常人。

哪怕自己饿着肚子，也要喂饱自己的员工。苏诺为什么不怕自己的员工成为寄生虫呢？苏诺为什么敢保证

过于安逸的生活是温柔的陷阱，会扼杀一切，包括野心！人心，是这个世界最难懂得的存在。

至于说苏诺这边？她倒是开始纠结了。

如果是其他电视台的话，她就直接推掉了。

可这个是央妈啊！这个可是来自国家的认可啊！如果推掉了，是不是有点不给面子？可接受采访的话，又太麻烦。她有点嫌麻烦。

所以...

“好的，可以，什么时候来？我们这边会配合的。”

然后，过来叫苏诺下班的郑婷抢过了电话，伸手把苏诺按在了自己的位置上。

上一次央视的采访是因为对传统文化的宣传。而这一次不