供抓手，提供必要的支撑，晓菲你的建议很中肯，我觉得行。”艾瑞斯也是很客气，率先的点评了手下的建议，这是主管第一次在公开场合表扬自己。

听了艾瑞斯的首肯，坐在C位的陈若冰也点头示意这是一个不错的Idea。

“其他人有什么不一样的建议吗？继续啊，晓菲给大家起了个头，你们也要跟上啊！”陈若冰仿佛打开了任督二脉，兴致来了。

“没有没有，我呢也是抛砖引玉，我很期待各位师哥师姐的建议。”晓菲在一旁打趣回复道，手中握着顺滑的水笔，做好准备，只要大家有好的建议，就会记在她的小本子上。

“我觉得呢，我们要不要搞个内部的达人分享会呢，就是非常欢迎公司内部的人员，来分享自己的经历，越是大家不知道的越好，越是精彩的越好，越是跨界的越好，越是有启发意义的越好……大家觉得呢？”晓菲旁边的少康也不甘人后，用非常字正腔圆的声音提出了自己的想法，只是还是依旧捂着自己的肚子，看来是真的不舒服，感情是吃坏了肚子。

“会有人愿意参加吗？大家都是一个公司的人，会不觉得尴尬啊！”晓菲对面的同事提出了这个疑问。

“那我们就可以先从各个领导们开始呗，反正大家平时和他们接触沟通的比较少，也鲜少知道他们年轻时的经历，我觉得如果能说服他们先开始，底下的同事们也是会乐意参与的，当然我们的激励也要做到位，领导觉得呢？”少康回应道。

“蛮好，这个有趣，晓菲你记下。”

大家你一言我一句，晓菲记了满满的十页纸，这一天的头脑风暴真好啊，天晴也是心晴，能量满满的一天。